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Cosa fa Workable
Workable è il sistema di tracciamento candidati (ATS) con AI integrata più usato dalle PMI europee. Scrive job description ottimizzate in automatico, pubblica l'offerta su 200+ job board con un click, valuta i CV con scoring AI e pianifica i colloqui senza scambi di email. Il piano Starter è pensato per chi assume meno di 10 persone l'anno.
Da $189/mese (Starter)4.3
Perché cercare un'alternativa
Punti di forza
Pubblica su 200+ job board con un click e centralizza le candidature in un unico posto
Scoring AI dei CV che evidenzia i candidati più adatti al profilo ricercato
Self-scheduling dei colloqui che elimina gli scambi di email tra recruiter e candidato
Punti deboli
Piano Starter costoso per chi assume occasionalmente meno di 5 persone/anno
Funzionalità di employer branding limitate rispetto a piattaforme dedicate
Assumi, paga e gestisci team globali in 150+ paesi senza aprire società locali
Multiplier è un Employer of Record (EOR) con AI integrata che gestisce contratti locali, buste paga, benefit e compliance in oltre 150 paesi. L'AI automatizza i calcoli fiscali, segnala i rischi di non conformità e semplifica l'onboarding di nuovi dipendenti internazionali. Per le aziende che crescono globalmente senza la complessità legale.
Assumi in 150+ paesi senza entità legale locale
AI che calcola automaticamente tasse e contributi per ogni giurisdizione
Onboarding digitale completo con contratti in lingua locale
La BDR AI che gestisce l'intero ciclo outbound al posto tuo
Ava ricerca prospect su un database da 300 milioni di contatti B2B, personalizza le email con dati aziendali freschi e invia sequenze multi-step senza intervento umano. Si integra con il CRM e impara dai risultati di ogni campagna. Per chi vuole scalare l'outbound senza assumere altri SDR.
Database da 300M+ contatti B2B con dati verificati
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L'agente AI che lavora come un SDR senior, senza giorni liberi
Alice di 11x combina ricerca prospect, scoring dei lead e outreach multicanale (email + LinkedIn) in un unico flusso. Analizza segnali d'acquisto come finanziamenti recenti o nuove assunzioni per scegliere il momento giusto di contatto. Usata da startup in crescita che vogliono risultati senza costruire un team SDR interno.
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